Zaloguj się  lub  Nowe konto
Wiocha.pl - Absurdy polskiego Internetu
Tylko DUŻE pieniądze!
postdali  12-07-21, 23:25 Zgłoś
+ 665 -
Dodano: 2012-07-21, 23:25:21   przez: postdali
 Oceń:  Zagłosuj na TAK!   Zagłosuj na NIE!  | Ocena: 665  Zgłoś nadużycie
5
 Udostępnij inaczej
Ukryj komentarze(66)Dodaj komentarze
Aby dodać komentarz musisz się zalogować
 Najwyżej oceniony komentarz:pokaż
gmurawsk
    Ocena: 21 (glosow:23)
2012-07-21 23:27:52
Coś nowego. Zawsze to pracodawca chce list motywacyjny. Teraz przyszły pracownik domaga się tego od pracodawcy

poszkole33
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-11-04 15:05:15
a wiecie że znalazł prace kolega mówił że pracóje w jakimś sklepie gdzie są automaty z grami i on wydaje pieniądze

chiqiqita
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-08-07 12:05:23
"bo jestem Łukasz" hah słodkie ;D

tomas234
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-08-02 16:41:11
Jaki wstyd dla Wawra

altaya72
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-08-02 11:52:41
optymista...

MalaKatarzynka81
    Ocena: 4 (glosow:4)
2012-07-31 01:05:51
Brawo! W końcu ktoś się ceni, a nie "liże d*pę" swoim przyszłym pracowdawcą...

airadPL
    Ocena: 1 (glosow:1)
2012-07-30 17:09:03
Grunt to dobrze się zareklamować.

kojot9000
    Ocena: 2 (glosow:2)
2012-07-29 23:45:23
Naprawdę bardzo uniwersalny pracownik

marcin-rekin
    Ocena: -2 (glosow:4)
2012-07-29 13:55:38
Kompletny idiota. Ciekaw jestem czy na rozmowie kwalifikacyjnej też by był taki cwany, skoro pracodawcy potrafią zwolnić pracownika jak tylko pojawi się jełop, który będzie chciał 50 zł mniej :/...

Kyrios
    Ocena: -3 (glosow:3)
2012-07-29 13:17:16
Frajer jakich mało. Widać, że cwaniaczek, którego biją młodsi...

Manus76
    Ocena: -1 (glosow:5)
2012-07-27 23:19:44
Ludziom to już się całkiem w dupach poprzewracało...

no_comment
    Ocena: 1 (glosow:9)
2012-07-29 03:08:03
Chyba tobie, frajerze. Nie generalizuj.

Slavoo123
    Ocena: 1 (glosow:13)
2012-07-27 21:12:25
Nie wiem gdzie tutaj wiocha? Konkretny facet, konkretnie napisał czego oczekuje.

Czupur82
    Ocena: 4 (glosow:4)
2012-07-27 19:51:10
Byłby to dobry chwyt na pokazanie swojej charyzmy i pewności siebie przed pracodawcą....gdyby nie popełnij tylu błędów w owym ogłoszeniu.

poszkole33
    Ocena: 1 (glosow:1)
2012-07-27 17:57:27
hahaha ja go znam mojego kolegi z klasy brat

naprawianka
    Ocena: 1 (glosow:1)
2012-07-27 17:25:27
-Dlaczego ja? -Bo jestem Łukasz :D Oraz "krótka informacja dlaczego mam u was pracować" :P

syjusz
    Ocena: 3 (glosow:5)
2012-07-27 17:15:33
napewno jakis alfons sie zglosi

ZyklonB
    Ocena: 2 (glosow:6)
2012-07-27 00:12:52
Dobry we wszystkim, co robi... No, cóż, w pisaniu po polsku dobry nie jest, a to stawia jego szumne deklaracje pod wielkim znakiem zapytania, gdyż "we wszystkim co robi" może sobie podobnie poczynać.

tuboosh
    Ocena: 4 (glosow:10)
2012-07-26 23:16:21
A mnie... się podoba. Koleś wie czego chce, jest pewny siebie i ambitny. Co innego, że w Polandii takiej wymarzonej roboty nie dostanie, ale życzę mu powodzenia, bo lubię ludzi, którzy patrząc w lustro wiedzą, że są coś warci (a przy tym nie wyglądają jak narcystyczne ciapciaki)

tuboosh
    Ocena: 3 (glosow:5)
2012-07-26 23:17:36
PS: tyle, że mógłby błędy ogarnąć nieco:).

magduha797
    Ocena: 1 (glosow:9)
2012-07-26 23:01:33
ŁUKASZKU JEŚLI CI SIĘ TYLKO POSZCZĘŚCI, TO OD RAZU PO PIERWSZEJ WYPŁACIE ZAINWESTUJ W SŁOWNICZEK ORTOGRAFICZNY ORAZ POPRAWNEJ POLSZCZYZNY :)

dwasumienia
    Ocena: 1 (glosow:9)
2012-07-26 23:14:52
Madziu zainwestuję jeszcze w savoir vivre w internecie dla większości tu komentujących.

magduha797
    Ocena: 0 (glosow:2)
2012-07-28 16:35:04
Cieszę się bardzo, grzeczności i uprzejmości nigdy za wiele... I przykro mi, że twoje ego na tym ucierpiało. Pozdrawiam :)

dosiasamosia
    Ocena: -3 (glosow:3)
2012-07-30 19:23:47
wersalu ,,chceta'' nie będzie pooglądać trochę relacji z Sejmu...to zrozumiecie

dwasumienia
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-07-26 21:43:56
komentarz usunięty przez użytkownika

fredi984
    Ocena: 0 (glosow:4)
2012-07-26 21:38:08
ja mam trawnik do skoszenia...nada sie

dwasumienia
    Ocena: 2 (glosow:10)
2012-07-26 21:36:16
Nie każdy jest polonistą, ale skoro tak wymiatacie to polecam europeistykę albo stosunki międzynarodowe. Tesco potrzebuje młody, wykwalifikowany personel, żeby dać im 4,5 zł na godzinę brutto. A moje ogłoszenie było tylko eksperymentem i żartem i nie spodziewałem się dostania pracy przez to ogłoszen

dwasumienia
    Ocena: 2 (glosow:8)
2012-07-26 21:45:45
ie, ale jeżeli każdy zacząłby się trochę szanować to pracodawca byłby zmuszony zabiegać o pracownika. Dla tego pozdrawiam serdecznie i życzę wszystkim dobrej pracy bo nie należę do pokolenia hejterów pomimo że czasem zdarza mi się błąd ortograficzny. BTW zastanawia mnie ilu z tych co wiedzą jak się

dwasumienia
    Ocena: 2 (glosow:8)
2012-07-26 21:49:36
pisze "dlaczego" potrafi rozwiązać np. całkę krzywoliniową skierowaną. Większość pewnie nawet nie wie co to jest. Ale oceniać kogoś to łatwo.

Agrippa
    Ocena: 0 (glosow:6)
2012-07-26 23:18:33
"Tesco potrzebuje młody..."? "Dla czego"? On najprostszej krzyżówki by nie rozwiązał.

neurotyczny_jan
    Ocena: -7 (glosow:11)
2012-07-26 20:46:07
analfabeta szuka pracy? a kto mu da pracę? "dla czego" i "dla czego" wracaj chłoptasiu do szkoły i nadrabiaj przespane lata to może ktoś łaskawie da Ci pracę.

dwasumienia
    Ocena: 2 (glosow:8)
2012-07-26 22:06:11
Śmieszne że pisze to osoba która zaczyna zdanie małą literą.

neurotyczny_jan
    Ocena: -3 (glosow:3)
2012-07-26 23:01:51
O, przepraszam. Znasz może takie pojęcie jak interpunkcja?

ZyklonB
    Ocena: 4 (glosow:6)
2012-07-27 00:16:30
Obydwaj popisujecie się kulejącą polszczyzną. W jakim właściwie celu? Licytujecie się, kto popełni więcej błędów?

drLOUBITCH
    Ocena: 7 (glosow:7)
2012-07-26 20:43:41
Krótko mówiąc, trzeba się cenić w dzisiejszych czasach i umieć sprzedać.

siedemdziesiat
    Ocena: -3 (glosow:3)
2012-07-26 20:40:04
HAHAHAHAHAHAHAHAHAAHAHAAhahahahahahahaahaHAHAHAHAHAHAHAHAHAHAAHAA.......(JE SZCZE DLUGO HAHAHAH)..... HAHAHAHAHAHAAHA CO ZA IMBECYL

evuniaj8
    Ocena: 6 (glosow:8)
2012-07-26 20:37:30
ale ladniutki nawet ..ma cos w sobie ..te czarne oczy takaq glebie maja :0

dwasumienia
    Ocena: 2 (glosow:4)
2012-07-26 22:09:44
Dziękuję.

andrzejzpoczty123
    Ocena: 6 (glosow:6)
2012-07-26 19:38:43
Drogi wrzucający pilnie proszę o kontakt z Łukaszem. Osoba o takich referencjach to ktoś kogo poszukuje każdy pracodawca "jestem dobry we wszystkim co robię". Gościu jest niesamowity=DD

MINTOR
    Ocena: -3 (glosow:3)
2012-07-26 18:56:00
Gościu ma wysokie mniemanie o sobie, nie ma co.

bialykruk
    Ocena: 2 (glosow:2)
2012-07-26 18:52:36
dobry jest :)

jarzab90
    Ocena: 2 (glosow:2)
2012-07-26 18:26:52
Szukam malarza , szpachlarza. 10 zł /h . Dojazd do bazy na koszt własny. Pomorskie. Pasuje??

Mundzio84
    Ocena: 9 (glosow:9)
2012-07-26 18:08:48
Ale gdyby brzmiało to "Dam pracę.Prowadzę dobrą firmę, która świetnie trzyma się na rynku.Wymagam wyższego wykszktałcenia, dyspozycyjności, paroletniego doświadczenia, znajomości języków, prawa jazdy kat. c, c+e.Oferuję wynagrodzenie 1600zł brutto.Tylko poważne oferty i krótka informacja, dlacz

Mundzio84
    Ocena: 9 (glosow:9)
2012-07-26 18:12:50
ego akurat ciebie mam przyjąć do pracy." Wtedy nie brzmiałoby tak absurdalnie.Prawda jest taka, że wielu pracodawców nie potrafi docenić swoich pracowników, oferując im małe zarobki w zamian za wysokie wymagania.Wykorzystując to, że większość ludzi chcąc być tu w kraju, nie ma zbyt wielkiego wy

DobraMama
    Ocena: 5 (glosow:5)
2012-07-26 18:54:54
Tym razem zgadzam się z tobą w 100%. Identyczne ogłoszenie pracodawcy - wymagam 5000 certyfikatów - a w zamian oferuję "miłą atmosferę w pracy" + 1500 wynagrodzenia nikogo już nie szokuje - choć powinno!!! Jeden, który ceni swoje umiejętności i pisze jak pracodawca wydaje się śmieszny :/ D

mipa
    Ocena: 9 (glosow:9)
2012-07-26 19:20:19
pracodawcy obiecują "miła atmosferę i prace w młodym dynamicznym zespole" tak jakby pieniądze były jakimś dodatkiem ubocznym nie mającym znaczenia,kandydat ma się cieszyć że będzie w grupie młodych,może kogoś bzyknie.Dobrze napisał że chodzi o pieniądze,trza się cenić

inkabam
    Ocena: 9 (glosow:9)
2012-07-26 19:57:08
Dokładnie tak jak piszesz - pracodawcy wymagają x lat doświadczenia, znajomości 5 jęz. obcych, 2 fakultetów i jeszcze wypracowania na temat tego, dlaczego zgodziłbyś się im buty czyścić. wszystko za 1500 pln. Facet zrobił sobie jaja na gumtree, ale jak widać nie wszyscy czają kuriozum sytuacji.

marcin1975rm
    Ocena: 1 (glosow:5)
2012-07-26 17:05:51
Chłopak zbiera na dwunastotomowy słownik ortograficzny

kamszw91
    Ocena: 0 (glosow:0)
2012-07-26 17:00:49
komentarz usunięty przez użytkownika

pani-emonayn
    Ocena: 3 (glosow:9)
2012-07-26 16:42:00
Nie dziwię się chlopakowi. Sama jestem sfrustrowana polskimi zarobkami.

JackCola2
    Ocena: -10 (glosow:10)
2012-07-26 16:41:16
Do mnie też napisał, chwalił się że dobrze ssie i najlepiej spija kakao.Jako wynagrodzenie chciał spust w ryja w każdy piątek ;p

d_j_siwy
    Ocena: 6 (glosow:6)
2012-07-26 16:40:31
hehe nauczył się od pracodawców ogłoszenia pisać :)))

Samwise_Gamgee
    Ocena: 1 (glosow:1)
2012-08-01 01:19:53
uczeń przerósł mistrza ;)

mimozeum
    Ocena: 8 (glosow:8)
2012-07-26 14:29:31
"dla czego ja? bo jestem Łukasz" :D

SssKaazAA
    Ocena: 4 (glosow:8)
2012-07-26 13:33:38
Na pewno walą do niego drzwiami i oknami. Jako pracodawca bałabym się, że ów cwaniaczek zacznie podważać mój autorytet.

mipa
    Ocena: 12 (glosow:14)
2012-07-26 12:46:34
Z drugiej strony dobra ironia do pracodawców, którzy wymagają listów, cv, doświadczenia, prowadzą rozmowy kwalifikacyjne i całe spinanie się a proponują umowę śmieciową za parę złotych.Gdyby ludzie się cenili to nie byłoby wykorzystywania i upodlania, popieram gościa

ja1ja
    Ocena: 4 (glosow:6)
2012-07-26 16:30:15
Masz racje. Ogłoszenia pracodawców: młodych (20-25lat) z wyższym wykształceniem, 5letnim stażem, dyspozycyjny od 6 do 22 za 1500zł brutto miesięcznie

nylon23
    Ocena: 2 (glosow:2)
2012-07-26 12:14:15
"Wawer" - i wszystko jasne :)

rzeznianumer5
    Ocena: 4 (glosow:8)
2012-07-26 11:18:14
Łukasz. Nieślubny syn Sylwestra Stallone.

ggaajjaa
    Ocena: 7 (glosow:9)
2012-07-26 11:17:48
na bank dostał same oferty na prezesów i dyrektorów

siemankoooo
    Ocena: 9 (glosow:13)
2012-07-26 11:04:48
" dla czego" mialby ktos go zatrudnic?

misiek_wawpl
    Ocena: 4 (glosow:10)
2012-07-26 11:04:14
hmmm mam wrażenie, że rodzice mówili mu cały czas, że jest najlepszy ;p Ale serio to na poważnie?

dwasumienia
    Ocena: 4 (glosow:6)
2012-07-26 22:08:34
Nie mówili i to tylko eksperyment.

seja
    Ocena: 10 (glosow:18)
2012-07-26 11:02:48
Bo Łukasz to nie imię, to styl życia ; )

rzeznianumer5
    Ocena: 4 (glosow:8)
2012-07-26 10:53:41
Jak już taki wymagający to mógłby byków nie walić pisząc "dlaczego" rozdzielnie.

Largo1979
    Ocena: 4 (glosow:12)
2012-07-22 19:54:03
Plus dla kolesia za kreatywność he he.

gmurawsk
    Ocena: 21 (glosow:23)
2012-07-21 23:27:52
Coś nowego. Zawsze to pracodawca chce list motywacyjny. Teraz przyszły pracownik domaga się tego od pracodawcy
Absurdy polecane przez Wiocha.pl
  •  Będzie krzyk
  •  Są pewne prawdy uniwersalne.
  •  Miasto monitorowane
  •  Biedni kibice


Wszystkie absurdy w serwisie są generowane przez użytkowników serwisu i jego właściciel nie bierze za nie odpowiedzialności.
Jeżeli uważasz, że któreś zdjęcie wykorzystano bez twojej zgody to możesz skorzystać z linku "Zgłoś nadużycie" który znajduje się pod każdym zdjęciem.
X

POLITYKA PRYWATNOŚCI SERWISU WIOCHA.PL



POLITYKA PRYWATNOŚCI

Na naszych stronach używamy technologii plików cookie w celu personalizowania treści i reklam oraz analizowania ruchu na stronach. W ten sam sposób technologię tę wykorzystują również Zaufani partnerzy OF.PL Sp. z o.o. którzy także chcą serwować reklamy jak najlepiej dopasowane do Twoich preferencji. Ponadto pliki cookie używane są do przechowywania informacji o zalogowanym użytkowniku w związku z czym nie jest możliwe zalogowanie się do serwisu bez akceptacji Polityki Prywatności. Użytkownik który nie loguje się na stronie a jedynie ją przegląda może wyłączyć używanie plików cookie dla naszej witryny. Zapoznaj się z poniższymi informacjami przed przejściem do serwisu.

RODO
Od dnia 25 maja 2018 r. obowiązuje  Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (określane popularnie jako "RODO"). RODO obowiązywać będzie w identycznym zakresie we wszystkich krajach Unii Europejskiej, a więc także w Polsce i wprowadza szereg zmian w zasadach regulujących przetwarzanie danych osobowych, które będą miały wpływ na wiele dziedzin życia, w tym na korzystanie z usług internetowych.

Czym są dane osobowe ?
Dane osobowe to, zgodnie z RODO, informacje o zidentyfikowanej lub możliwej do zidentyfikowania osobie fizycznej. W przypadku korzystania z naszego serwisu taką daną jest Twój adres e-mail oraz klucz sesji. Dane takie wykorzystywane są przez witrynę tylko gdy użytkownik zdecyduje się na rejestrację w serwisie. Twoje dane, w ramach naszych usług, przetwarzane będą wyłącznie w przypadku posiadania przez nas lub inny podmiot przetwarzający dane jednej z dopuszczonych przez RODO podstaw prawnych i wyłącznie w celu dostosowanym do danej podstawy. Twoje dane przetwarzane będą do czasu istnienia podstawy do ich przetwarzania - czyli w przypadku udzielenia zgody do momentu jej cofnięcia, ograniczenia lub innych działań z Twojej strony ograniczających tę zgodę.

Przetwarzanie i przekazywanie danych.
Twoje dane będzie przetwarzać OF.PL Sp. z o.o z siedzibą w Dabrowie Górniczej, ul. Rejtana 20, oraz nasi partnerzy, jeśli wyrazisz im zgodę, ale mogą być one również powierzone do przetwarzania innym podmiotom. W każdym takim przypadku przekazanie danych nie uprawnia ich odbiorcy do dowolnego korzystania z nich, a jedynie do korzystania w celach wyraźnie wskazanych przez OF.PL Sp. z o.o. lub naszego zaufanego partnera. Przekazywanie danych ma miejsce na ogół w przypadku współpracy z podwykonawcą (np. agencją marketingową) lub usługodawcą (np. dostawcą usług przechowywania danych). W każdym przypadku przekazanie danych nie zwalnia przekazującego z odpowiedzialności za ich przetwarzanie. Dane mogą być też przekazywane organom publicznym, o ile upoważniają ich do tego obowiązujące przepisy i przedstawią odpowiednie żądanie, jednak nigdy w innym przypadku.

OF.PL sp. z o.o. zobowiązuje się nie przekazywać Twoich danych podmiotom trzecim do wykorzystania w celu wysyłania ofert marketingu bezpośredniego czyli tzw. spamu reklamowego.

Cookies
Na naszych stronach internetowych i w aplikacjach używamy technologii, takich jak pliki cookie, local storage i podobnych służących do zbierania i przetwarzania danych osobowych oraz danych eksploatacyjnych w celu personalizowania udostępnianych treści i reklam oraz analizowania ruchu na naszych stronach. W ten sposób technologię tę wykorzystują również nasi Zaufani Partnerzy, tacy jak Google Inc., Facebook Inc.,TradeDoubler AB, Media Impact Polska Sp. z o.o., Stroer Digital Operations Sp. z o.o., Adform A/S, Internetowy Dom Mediowy NET S.A., YieldRiser Sp z o.o., Digital Avenue Spółka Akcyjna, MEDIAFARM Sp. z o.o., Onnetwork Sp. z o.o., Adinplay HQ, adrino Sp. z o.o., MultiChanel Network Sp. z o.o. oraz inne firmy które także chcą serwować reklamy jak najlepiej dopasowane do Twoich preferencji. Cookies to dane informatyczne zapisywane w plikach i przechowywane na Twoim urządzeniu końcowym (tj. Twój komputer, tablet, smartphone itp.), które przeglądarka wysyła do serwera przy każdorazowym wejściu na stronę z tego urządzenia, podczas gdy odwiedzasz różne strony w Internecie.

Witryny stosują cookies, w celu:
- świadczenia usług,
- dostosowania zawartości Witryn do urządzenia końcowego Użytkownika, zapamiętywania indywidualnych ustawień Użytkownika i optymalizacji korzystania z Witryn
- poprawy bezpieczeństwa, poprzez kontrolę nadużyć w procesie korzystania z Witryn,
- uzyskiwania zbiorczych, anonimowych danych statystycznych, aby ulepszać funkcjonalność Witryn,
- utrzymania sesji Użytkownika (dotyczy Witryn z opcją logowania się Użytkowników), aby Użytkownik nie musiał, na każdej stronie Witryny ponownie wpisywać loginu i hasła,
- umożliwienia korzystania z podstawowych funkcjonalności Witryn (np. zapamiętywanie kolejno odwiedzanych stron w celu ich przywrócenia na "żądanie" Użytkownika)
- reklamowym i marketingowym, aby dostosować do preferencji Użytkownika treści reklam oraz tekstów wyświetlanych na Witrynach jak i poza nimi.

W celu łatwego zarządzania plikami cookie, należy wybrać preferowaną przeglądarkę i postępować zgodnie z instrukcjami:
Internet Explorer
Firefox
Chrome
Opera
Safari
Znajdziesz tam także informację o tym jak zmienić ustawienia przeglądarki, by ograniczyć lub wyłączyć funkcjonowanie plików cookies itp. oraz jak usunąć takie pliki z Twojego urządzenia.

Z Polityką Prywatności Google można zapoznać się tutaj.
Z zasadami Facebook'a dotyczącymi gromadzenia i wykorzystania danych można zapoznać się tutaj.

Pliki cookies związane z badaniem efektywności kampanii reklamowej w sieci Google AdWords lub Google Display Network pobierają dane wykorzystując oprogramowanie Google Analytics. Zachowana zostaje gwarancja anonimizacji numeru IP użytkowników witryny, przez co rozumie się zapewnienie użytkownikowi całkowitej anonimowości.

Twoje uprawnienia
Zgodnie z RODO przysługują Ci następujące uprawnienia wobec Twoich danych i ich przetwarzania przez nas oraz naszych partnerów:
- żądanie dostępu do Twoich danych
- żądanie sprostowania Twoich danych
- żądanie usunięcia Twoich danych
- żądanie przetwarzania Twoich danych
- żądanie przeniesienia Twoich danych
- sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych
- żądanie niepodleganiu decyzji opartej wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu
- prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego
Uprawnienia powyższe przysługują także w przypadku prawidłowego przetwarzania danych przez administratora.
Użytkownik witryny może przeglądać, usuwać, modyfikować oraz przenosić dane w opcjach przeglądarki jak również może tam wybrać opcję wyłączenia stosowania plików cookie dla witryny.

Użytkownik witryny posiadający zarejestrowane konto na witrynie może uzyskać dostęp do danych w opcji: "Moje konto" gdzie ma możliwość przeglądania oraz modyfikacji danych. Ponieważ nie jest możliwe logowanie się do serwisu bez wyrażenia zgody na poniższą Politykę Prywatności użytkownik posiadający zarejestrowane konto który nie wyraża zgody na przetwarzanie danych osobowych winien zamknąć swoje konto. Zamknięcie konta jest równoznaczne z usunięciem związanych z nim danych osobowych oraz zaprzestaniem ich przetwarzania. Aby zamknąć konto należy zalogować się na witrynę (wyrażając tymczasowo zgodę na Politykę Prywatności tylko dla celu przetwarzania danych w celu zamknięcia konta) oraz wysłać żądanie zamknięcia konta korzystając z formularza kontaktowego do którego odnośnik znajduje się na dole strony. Można także wysłać wiadomość z adresu e-mail który jest powiązany z kontem użytkownika na witrynie. Po weryfikacji żądania konto zostanie zakmnięte a przetwarzane dane usunięte.

Wyjasnienia odnośnie Twoich praw związanych z danymi zbieranymi przez Google Inc. i Facebook Inc. znajdują się w ich politykach prywatności do których linki podano w akapicie powyżej.

Zgoda
Jeżeli nie wyrażasz zgody na przetwarzanie Twoich danych wyłącz obsługę cookie na naszej witrynie lub jeżeli jesteś zarejestrowanym użytkownikiem wyślij wiadomość z żądaniem zamknięcia konta tak jak opisano powyżej.

REGULAMIN


Strona Wiocha.pl przeznaczona jest dla osób, które mają dosyć absurdu jaki szerzy się w Internecie.
Strona nie ma zamiaru nikogo obrażać, ani naruszać czyichś dóbr.
Jeżeli komuś nie podoba się nasza idea to przepraszamy i nie zachęcamy do odwiedzania naszych stron.

Wszystkie absurdy w serwisie są dodawane przez użytkowników serwisu i jego administrator nie bierze za nie odpowiedzialności.
Za wszelkie Materiały dodane na stronę odpowiada tylko i wyłącznie osoba która go dodała. Jeżeli znajdziesz swoją własność na profilu innej osoby, skontaktuj się z nią osobiście. Redakcja Wiochy nie będzie rozstrzygała kto jest właścicielem materiałów, ponieważ nie ma do tego ani środków ani uprawnień. Od tego jest sąd i tam należy kierować oskarżenia dotyczące kradzieży zdjęć, filmów czy innych materiałów pamiętając, że fałszywe oskarżenie jest karane. W przypadku znalezienia na stronie wpisu naruszającego prawo można wysłać informacje o takim naruszeniu korzystając z linku "Zgłoś nadużycie" lub formularza kontaktowego na dole strony. Wszystkie takie informacje są rozpatrywane przez administratorów strony w ciągu 48 godzin od momentu zgłoszenia. Domagając się usunięcia zdjęcia należy przesłać oryginał zdjęcia lub w inny sposób potwierdzić prawa do materiału. Tylko zgłoszenia zawierające takie poświadczenia będą uznane za wiarygodne w myśl artykułu 14 Ustawy o Świadczeniu Usług Drogą Elektroniczną. W przypadku uznania wiarygodności zgłoszenia dostęp to takiego absurdu zostanie zablokowany.

Aby dodać absurd najpierw musisz się zarejestrować w serwisie. Rejestracja i korzystanie z serwisu jest darmowe. Korzystanie z serwisu jako użytkownik zarejestrowany wymaga wyrażenia zgody na przetwarzania danych opisanych w znajdującej się poniżej Polityce Prywatności.

Absurdy można dodawać w ośmiu kategoriach:

wiocha na naszej klasie
wiocha w polityce
wiocha na facebooku
wiocha na fotka.pl
moto wiocha
video Wiocha
śmieszna Wiocha
inne nieskategoryzowane wiochy.

Zamieszczony absurd powinien być opatrzony opisem i komentarzem bez użycia wulgaryzmów i słów ogólnie uznawanych za obraźliwe. Opis i komentarz powinien ubawić użytkowników strony do łez.
Na stronie użytkownicy mogą umieszczać materiały, tylko po uprzednim zakryciu wszelkich adresów internetowych oraz danych osobowych użytkowników, które dopuściły się absurdu. Dane można pozostawić jedynie w przypadku działu "Wiocha w polityce" pod warunkiem, że dotyczą osób wykonujących funkcje publiczne.
Wszystkie absurdy nie będące wiochą (w szczególności zatytułowane: "Może to nie wiocha" lub podobnie) będą usuwane. To samo dotyczy absurdów proszących o głosy lub polubienia.

Surowo zabronione jest dodawanie zdjęć pornograficznych, reklam, zdjęć przerobionych w celu obrażania osób na nich się znajdujących, zdjęć nawołujących do przemocy, zdjęć roznegliżowanych dzieci.

Dodatkowo usunięte mogą być absurdy:
- powtarzające się lub bardzo podobne a nie wnoszące nic wartościowego.
- opisane sprzecznie z zasadami polskiej pisowni
- nieprawidłowo przypisane do kategorii
- niezgodne z szyderczym charakterem strony

Po dodaniu absurdu trafia on do poczekalni, gdzie jest oceniony przez użytkowników serwisu. Im wyżej oceniony jest dany absurd, tym większa ma szanse na trafienie na stronę główną.
Dopóki dodany absurd znajduje się w poczekalni, możesz zmienić jego opis, lub komentarz. Każdy absurd może być oceniany i komentowany przez innych zarejestrowanych użytkowników serwisu. Zawsze będziesz wiedział co inni o nim sądzą.
Absurdy nisko ocenione przenoszone są do archiwum. Postaraj się aby Twój absurd został jak najlepiej oceniony.

Administrator witryny może ograniczyć ilość możliwych do dodania przez jednego użytkownika materiałów zarówno ogólnie jak i w konkretnej kategorii. W szczególności dotyczy to kategorii "wiocha w polityce".
Komentarze dodawane przez użytkowników nie mogą zawierać adresów internetowych oraz być obraźliwe dla innych użytkowników strony lub osób trzecich. Wszystkie dodane wpisy i materiały muszą być zgodne z prawem. W przypadku podejrzenia naruszenia prawa Administrator ma prawo usunąć wpis. Administrator witryny może zablokować użytkownika, który nie stosuje się do regulaminu, na określony czas lub bezterminowo. Blokowane są także konta zakładane jedynie w celu zakłócania korzystania ze strony innym użytkownikom poprzez ich obrażanie, powielanie tych samych wpisów lub inne zachowania niezgodne z ideą strony.  

Każdy użytkownik może przekształcić swoje konto w konto VIP.
Co daje konto VIP:

- całkowity BRAK REKLAM na wiocha.pl
- dodawanie komentarzy BEZ UŻYCIA TOKENA
- jeżeli nie jesteś trollem to możesz dodać 2 RAZY WIĘCEJ komentarzy
- możesz dodać 2 RAZY WIĘCEJ absurdów dziennie
- konto użytkownika wyróżnione ikoną przy absurdach, komentarzach oraz w karcie użytkownika


Regulamin może w każdej chwili zostać zmieniony lub poprawiony w celu dostosowania do aktualnych warunków prawnych i technicznych o czym użytkownicy zostaną poinformowani. Poprawki estetyczne (wygląd, kolor, liniatura, poprawienie błędu stylistycznego itp) nie są uznawane za zmianę regulaminu.
Mając na względzie dobro większości Użytkowników, redakcja Wiochy z przyjemnością i bardzo skutecznie współpracuje z wszelkimi organami ścigania (policja, prokuratury, sądy) w celu eliminowania dowcipnisiów, podszywaczy i fałszywych "właścicieli zdjęć", psujących reputację, dobry klimat i miłą atmosferę zabawy.


Obowiązkiem każdego użytkownika jest znajomość aktualnego regulaminu.
Zakładając swój Profil potwierdzasz, że bezspornie i w pełni świadomie zgadzasz się ze wszystkimi punktami Regulaminu i Polityki Prywatności.



AKCEPTUJĘ
NIE TERAZ


.: Kontakt z nami :.

.: Regulamin strony :.

.: Reklama na stronie :.

alltime: 0.0400